Intervju med Jakob Grandin som startad Gather Festival, Trädgården och Eden Smedsudden. Han pratar om hur man får oliktänkande att snacka framtid.
– Nej. Inte på mig i alla fall.
– Kulturentreprenör. Tidigare skulle det ha stått trädgårdsmästare, men jag är inte lika aktiv i det längre, så nu är jag nog bara en enkel kulturentreprenör.
Vi kommer till det snart, men först får du förklara … trädgårdsmästare? – Ja, jag var med och startade klubben Trädgården. Det var 2003. Trädgården är en samlingsplats för populärkultur, där målet är att skapa ”gåshuds-moments”, ofta i form av musik, och då i en urban och föränderlig miljö som är trygg, inkluderande och jämlik. De senaste två åren har många andra projekt upptagit min tid. Den stora utmaningen nu är att transformera Trädgården från en nattklubb till en destination. Samma utmaning har vi för Nobelberget, som jag också varit med om att dra igång.
– Jag såg en avsaknad av en mötesplats där framtidsfrågor diskuteras av människor som är och tänker olika. Mångfalden är den viktiga ingrediensen på Gather – mångfald i kroppar, personligheter och kunskap. Det måste finnas diversitet, och det måste finnas acceptans för att vi är och tänker olika. Detta är grundförutsättningar för förändring vilket är en av Gathers visionspunkter.
– Vi bjuder in över 50 talare och fler än 100 konstnärer och artister. Tre-dagars-festivalen på Nobelberget har fem teman, bland dem ”Humans & Machines” och ”Democracy & Power”. Vi har en bredd på talare från hela världen: arkitekter, grävande journalister, serie-entreprenörer, investerare och professorer. Gather är en festival som bygger på engagemang och aktivism också från deltagarna, där det är okej att ifrågasätta och skapa i våra ”labb”. Det där är komplext att få till, förändring är svårt! Men vi verkar lyckas; 9 av 10 säger att de vill komma tillbaka nästa år, och 60-70 procent hittar affärskontakter på plats.
– Det har flera skäl. Dels är det enkelt att bygga en sajt, och vi kan göra en ”white label” och få in allt på vår hemsida. Många i organisationen kan också vara med och skapa delar i eventet; till exempel gör vi alla ”labb” som separata under-evenemang som folk anmäler sig till direkt i Confetti. Det andra viktiga skälet är att jag har bra kontakt med Martina (Elm) och gänget; jag har varit med sedan början, det funkar utmärkt och teamet fortsätter att utveckla verktyget.
– Att förstå och ha närkontakt med sina gäster och besökare. Hör vad de säger, utmana dem, ge dem vad de inte trodde att de behövde, och se till att de aldrig är uttråkade. Då kommer de med största sannolikhet att rekrytera nya besökare till ditt nästa event.
Att skaffa sponsorer till ditt event är en utmaning. Men med rätt strategi och rätt relationer blir det mycket enklare. Christoffer Söderstjerna, en av grundarna till Red Bull Gibaway, delar här sina bästa råd för att attrahera sponsorer som både ger och får värde.
Att kombinera kraften i eventhantering med smarta CRM-integrationer har aldrig varit enklare.
- och gör ditt event ännu bättre.